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  • 学历要求:中专|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:3|福利指数:78
  • 投递职位
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  • 因为个人能力、努力和悟性,坚持、持之以恒是成功的关键。
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:3|福利指数:70
  • 投递职位
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  • 要求:1.男女不限,25-50岁,高中以上学历。 2.负责制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度。 3.负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估 4.建立和管理销售队伍,制定和完成销售计划。 备注:本公司实行6小时上班制,周末双休,节假日休, 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:200~500人|招聘人数:10
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  • 要求:男女不限,普通话流利,口齿伶俐,有亲和力,沟通表达能力强,能吃苦耐劳,有销售工作经验者优先。
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:1000人以上|招聘人数:10|福利指数:78
  • 投递职位
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  • 25-50岁,有责任心有激情,有相关工作经验者欢迎来电
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:1000人以上|招聘人数:10|福利指数:78
  • 投递职位
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  • 负责财务,金融相关的工作,25-50岁,男女不限,有相关工作经验者欢迎来电
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  • 学历要求:中专|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:2
  • 投递职位
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  • 中专以上学历,有经验者优先,18-35周岁,男女不限,有责任心,反应敏捷,表达能力强,具有亲和力,持有普通话、计算机、话务员、营业员证书等优先上岗
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:200~500人|招聘人数:2|福利指数:70
  • 投递职位
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  • 男女不限,28-40岁,高中以上学历,有仓库管理工作经验,有相关管理能力优先。
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  • 学历要求:大专|工作经验:应届毕业生|公司规模:10~50人|招聘人数:8|福利指数:66
  • 投递职位
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  • 一、岗位要求: 1、大专以上学历; 2、办公软件使用熟练,能按质按量完成工作任务,条理清晰; 3、积极向上,团结,能吃苦耐劳; 4、工作主动性强,心态好,能承受一点的工作压力; 5、有电话营销基础知识优先。 二、工作职责: 维护老客户,开发新客户
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  • 学历要求:大专|工作经验:1年以上|公司规模:1000人以上|招聘人数:10|福利指数:64
  • 投递职位
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  • 1、团队筹建、团队管理,带领团队共同成长; 2、负责团队成员的传承:销售、训练、客服等; 3、负责带领团队进行市区区域公司提供的客户维护服务、区域客户经营; 4、负责带领团队承接办理人身寿险、健康保险、养老保险、团体保险、车辆保险、财产保险、理财保险等家庭风险 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:1年以上|公司规模:1000人以上|招聘人数:5|福利指数:64
  • 投递职位
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  • 岗位职责: 1、了解客户服务需求信息,进行有效跟踪,做好保单整理、保单保全工作; 2、熟练运用公司产品,解答客户提问并落实问题; 3、与相关部门紧密配合,协调沟通; 4、维护客户关系,并开发新客户。 任职资格: 1、吃苦耐劳,有较强的责任心和 更详细...
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  • 学历要求:高中|工作经验:1年以上|公司规模:1000人以上|招聘人数:5|福利指数:64
  • 投递职位
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  • 学习能力强 能吃苦耐劳 沟通能力强
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  • 学历要求:大专|工作经验:不限|公司规模:200~500人|招聘人数:5|福利指数:80
  • 投递职位
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  • 人事专员技能及经验要求: 1、大专以上学历,年龄在20-28岁,人力资源或企业管理类相关专业毕业优先; 2、一年以上相关工作经验,有家装行业相关工作背景者优先; 3、在人员招募、引进、培训开发及员工考核、激励等方面有实际操作能力; 4、具有优秀的书面、口头表达 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:1年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:3
  • 投递职位
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  • 工作内容:1.负责仓库日常物资的验收,入库,码放,保管,盘点,对账等工作,仓库区域划分明确,物料标识清楚;2.执行和完善仓库的规章制度,规范作业标准及流程,科学管理货品库位;3.做好仓库各种原始单证的传递、保管、归档工作; 任职要求:专科及以上学历;1年以上相 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:1年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:5|福利指数:82
  • 投递职位
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  • 一、岗位要求: 1、管理、培训下属团队营销顾问; 2、带领团队完成业绩,直接由销售总监下属管理; 3、不断学习互联网专业知识,了解行业现状及相关企业营运状况; 4、完成领导交代的其他事物 二、任职资格: 1、大专及以上学历; 2、1年以上互联网相关行业工作经验 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:2|福利指数:82
  • 投递职位
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  • 一、岗位职责: 1、熟悉并掌握公司销售思路及销售流程; 2、熟悉公司产品、服务等专业知识; 3、开发新客户,维护老客户; 4、积极参加公司组织的培训及其他活动等 二、任职要求 1、大专及以上学历,有行业经验及销售经验者优先,综合能力强者公司可培养 2、为人踏 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:200~500人|招聘人数:2
  • 投递职位
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  • 待遇:4000-5000(试用期2个月3000-3500,提供中餐补贴10元/天) 要求:限女性,25岁以上,大专及以上学历,熟悉电脑操作,细心,做代理团队咨询招聘和日常财务支出,有工作经验者优先。
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:1000人以上|招聘人数:10|福利指数:80
  • 投递职位
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  • 1.时间:双休,周一至周五8:30---10:30上班 2.收入:上是不封顶 3.培训:免费,一流的培训 4.旅游:奖励,方案多多 5.晋升:不靠关系 6.时间:早上不影响送孩子上学,下午不影响接孩子放学 7.公司:世界50强,
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  • 学历要求:大专|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:1|福利指数:90
  • 投递职位
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  • 岗位职责: 1、组织制定公司年度人力资源需求计划,根据公司的情况,组织制定公司招聘制度、培训制度、薪酬考核制度、人事档案管理制度、员工手册等规章制度、实施细则和工作程序,并组织实施。 2、负责工作分析、岗位说明书与定岗定编工作,提出机构设置和岗位职责设计方案, 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:3|福利指数:90
  • 投递职位
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  • 1、2年以上电子商务/市场营销的工作经验; 2、具备项目管理、营销策划、网络营销等理论知识和一定的实践经验; 3、对网络营销商业全流程都具备一定的任职和执行能力; 4、卓越的策划思维和创意发散能力,具备扎实的策划功底;
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  • 学历要求:中专|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:6|福利指数:84
  • 投递职位
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  • 岗位职责:1.负责划分区域的市场开发,客户维护,销售管理等;2.负责所辖区域内的品牌宣传,推广,产品销售;3.制定自己的销售计划(日计划,周计划,月计划),开发新客户,缩小盲区,完善销售网;4.协助部门经理制定销售方案,参与相关管理工作以及量化销售目标;5.综 更详细...
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